竞业限制协议补偿金标准是怎样的 .pdf

竞业限制协议补偿金标准是怎样的

当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约

定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履

行了竞业限制义务可以要求用人单位按照劳动者在劳动合

同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补

偿,月平均工资的30%低于劳动合同履行地最低工资标准的,

按照劳动合同履行地最低工资标准支付。

在劳动合同的签订过程中,有时我们会看到在劳动合同

的条款中有一条竞业限制,或者是专门签订了一份竞业限制

协议。但是很多人对于竞业限制不是很熟悉,那么小编将在

下面这篇文章中为您详细介绍有关竞业限

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档