- 0
- 0
- 约4.38千字
- 约 8页
- 2026-08-01 发布于贵州
- 举报
06092
06092#工作分析试题第PAGE1页(共4页)
机密★考试结束前
2026年4月高等教育自学考试
工作分析试题
课程代码:06092
请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。
答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。
选择题部分
注意事项:
每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。
一、单项选择题:本大题共10小题,每小题2分,共20分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的,请将其选出。
与职位的工作职责相对应的对职责完成的质量与效果进行评价的客观标准是指
业绩 B.业绩标准 C.业绩结果 D.效度
《疲劳研究》一书的作者是
泰勒 B.吉尔布莱斯夫妇
C.狄德罗 D.姆斯特博格
要确保工作评价有效,必须获取准确完整的工作岗位信息,这些信息的来源是
工作设计 B.工作分析 C.岗位职责 D.岗位使命
组织结构调查中,系统反映组织结构的主要有资料有工作说明书、组织体系图和
管理业务流程图 B.工作评价报告
C.部门说明书 D.组织结构图
下列属于工作环境分析中工作的社会环境的是
事故的发生率 B.温度 C.组织文化 D.生活
您可能关注的文档
- 自考06045《观赏植物栽培学》2026年4月试题及答案.docx
- 自考06049《心理学导论.2026年4月试题及答案.docx
- 自考06051《心理卫生》2026年4月试题及答案.docx
- 自考06090《人员素质测评理论与方法》2026年4月试题及答案.docx
- 自考06091《薪酬管理》2026年4月试题及答案.docx
- 自考06093《人力资源开发与管理》2026年4月试题及答案.docx
- 自考06159《教育社会学》2026年4月试题及答案.docx
- 自考06216《中外建筑史》2026年4月试题及答案.docx
- 《写字楼物业服务规范》.docx
- 《视频监控系统主动照明部件光辐射安全要求》.docx
最近下载
- 硅材料市场风险分析报告.docx VIP
- 上门康复治疗服务的医保报销政策与市场扩展.docx VIP
- 松下YD-350,500GL使用说明书_各品牌焊机资料.pdf VIP
- 2025年上海市中考英语试题卷(含答案).docx
- 福建省厦门市双十中学思明分校2025-2026学年九年级上学期10月月考数学试卷(含答案).pdf VIP
- pilz safety seminar安全自动化技术交流会.pdf VIP
- 新概念英语第一册Lesson83上课教义.ppt VIP
- 浙大中控TUA711-AIO16使用手册.pdf VIP
- 工业用配电柜设计标准手册.docx VIP
- 公路改造工程施工便道和临时土地利用恢复方案.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)