综治网格员岗位职责考核管理细则.docxVIP

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  • 2026-08-05 发布于四川
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综治网格员岗位职责考核管理细则

第一章总则

为深入贯彻落实基层社会治理现代化相关要求,全面推进综治网格化服务管理工作,切实规范综治网格员(以下简称“网格员”)的职业行为,提升网格员队伍的业务素质与履职能力,充分发挥网格员在维护社会稳定、服务民生、化解矛盾中的基础性作用,特制定本细则。本细则旨在建立科学、规范、量化、透明的考核评价体系,通过明确的职责界定与严格的考核标准,实现“人在格中走、事在格中办、情在格中结”的工作目标,确保基层社会治理工作落地见效。

本细则适用于本辖区内所有专职网格员。考核管理坚持客观公正、注重实绩、分级负责、奖惩分明的原则,将日常表现与定期考核相结合,定量评价与定性评价相结合,力求全面、准确反映网格员的工作实绩。通过考核激励先进、鞭策后进,形成能上能下、优胜劣汰的动态管理机制,打造一支政治过硬、业务精通、作风优良、服务高效的网格员队伍。

第二章网格员工作职责

网格员作为基层社会治理的“神经末梢”,承担着信息采集、隐患排查、矛盾调解、政策宣传、服务代办等多项核心职能。具体职责细化如下:

一、基础信息采集与动态维护

网格员需对网格内的“人、地、事、物、情、组织”等全要素信息进行常态化采集与更新。这包括但不限于标准地址、实有房屋、实有单位、实有人口及流动人口信息。工作要求做到“底数清、情况明、数据准”。网格员需每日开展走访巡查,对于网格内新入住、新迁出、新出生、

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