设计师创意与实施效果考核表.docxVIP

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  • 2026-08-05 发布于江苏
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设计师创意与实施效果考核表

项目

权重

考核内容

考核结果

自评分

考核分

考核指标

占比

标准

等次

分数

创意构思能力(25%)

25%

1.创意独特,具有前瞻性,行业领先;2.创意新颖,有独特之处,行业内有较好的反响;3.创意一般,缺乏独特性,行业内反响一般;4.创意缺乏,模仿较多,行业反响较差;5.创意无,完全模仿,行业反响极差。

25

创意构思能力(25%)

25%

1.技术实现度高,成本低,经济效益显著;2.技术实现度较高,成本可控,经济效益较好;3.技术实现度一般,成本较高,经济效益一般;4.技术实现度低,成本高,经济效益较差;5.技术不可行,成本过高,经济效益极差。

20

创意构思能力(25%)

25%

1.完美契合品牌形象,显著提升品牌价值;2.基本契合品牌形象,有一定品牌价值提升;3.基本不符合品牌形象,品牌价值提升有限;4.不符合品牌形象,品牌价值未提升;5.完全不符合品牌形象,品牌价值下降。

20

创意构思能力(25%)

25%

1.反馈调整迅速,设计质量显著提升;2.反馈调整较快,设计质量有一定提升;3.反馈调整一般,设计质量提升有限;4.反馈调整慢,设计质量提升不明显;5.不接受反馈,设计质量无提升。

15

创意构思能力(25%)

25%

1.创新点独特,引领行业趋势;2.创新点有一定特

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