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- 2026-08-06 发布于江苏
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技术开发团队代码质量绩效评定表
考核姓名:部门:职位:填报时间:年月日
A级指标
B级指标
权重
分值
评分标准
自评分
部门负责人评分
代码规范性
代码格式一致性
25%
10
1.代码缩进、换行等格式完全符合规范;2.变量、函数命名规范;3.注释清晰、完整。
代码规范性
代码注释完整性
25%
10
1.每个函数、类、模块都有详细注释;2.注释内容清晰、简洁;3.无明显错误或误导性注释。
代码规范性
代码复用性
25%
10
1.代码复用率高,避免重复编写功能;2.代码模块化,易于扩展;3.代码重用性好。
代码规范性
代码可读性
25%
10
1.代码结构合理,逻辑清晰;2.代码层次分明,易于理解;3.无明显逻辑错误。
代码规范性
代码健壮性
25%
10
1.代码运行稳定,无重大bug;2.异常处理完善,能够正确处理各种异常情况;3.代码安全性高。
代码效率
代码执行效率
25%
10
1.代码执行时间短,资源消耗低;2.优化算法,提高代码效率;3.避免不必要的计算和资源占用。
代码效率
内存使用效率
25%
10
1.代码内存使用合理,无内存泄漏;2.优化数据结构,减少内存占用;3.释放不再使用的资源。
代码效率
CPU使用效率
25%
10
1.代码CPU使用合
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