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第十章劳动关系

第一节劳动关系基本概念和主要理论框架

【知识点】劳动关系的概念

一、劳动关系的定义

劳动关系是指劳动与劳动力使用以及相关组织为实现劳动过程所构成的社会关系。

（1）画：实现劳动与生产资料结合并完成劳动过程

（2）询以劳动和劳动力使用为基本主体。

•员工和雇主以及他们的组织，构成了狭义的劳动关系主体;

•广义的劳动关系主体还包括政府。

⑶颈:一种社会经济关系：以劳动与劳动报酬相交换的利益分配关系：也是一种组织与个体、

群体之间重要的社会关系。

二、劳动关系的特征支

1.雇佣关系：劳动关系［H要通直。

2.冲突与合作：劳动关系运行的两种庭本形式。

3.劳动和雇主的权利义务：劳动关系所涉及的具体的容表现。

三、劳动关系的层级结构（3个）★

1.砌劳动关系狭（义）一具体的企业或劳动单位中劳动个人与劳动力使用之间的关系。