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国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》名词解释题题库及答案

一、单项选择题

1.劳动法所调整的对象是（）。

A.劳动关系

B.劳动关系及其与劳动关系密切联系的其他社会关系

C.所有与劳动有关的社会关系

D.劳动者在劳动过程中发生的关系

2.我国劳动法律规范中，关于劳动法的适用范围，下列说法正确的是（）。

A.公务员不适用劳动法

B.家庭保姆不适用劳动法

C.农村集体经济组织的劳动者不适用劳动法

D.现役军人不适用劳动法

3.根据我国法律规定，劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。

A.14周岁

B.16周岁

C.18周岁

D.20周岁

4.劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的（）。

A.协议

B.形式

C.依据

D.规范

5.下列情形中，属于劳动合同终止的是（）。

A.劳动者被依法追究刑事责任的

B.劳动者严重违反用人单位规章制度的

C.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的

D.劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作的

6.用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。违反此规定的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。这一规定体现了劳动法的（）。

A.劳动关系民主化原则

B.劳动关系自由化