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2026华侨大学集美附属学校非在编顶岗教师招聘9人笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工李某在工作中因操作不当导致严重事故，公司依据劳动合同法对其进行经济处罚。李某认为处罚过重，遂向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据相关法律规定，劳动仲裁委员会在作出裁决前，应当()。

A、组织双方进行调解

B、要求公司提交处罚依据

C、对李某进行批评教育

D、直接作出裁决

答案：A

解析：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条的规定，劳动争议仲裁委员会在作出裁决前，应当组织双方进行调解。调解达成协议的，仲裁委员会应当制作调解书，经双方当事人签收后，即具有法律效力。调解不成的，应当及时作出裁决。因此，仲裁委员会在裁决前必须履行调解程序。A项正确。B项错误，虽然仲裁委员会有权要求公司提交处罚依据，但这并非裁决前的必经程序。C项错误，批评教育不属于仲裁委员会的法定职责。D项错误，仲裁委员会必须在履行调解程序后才能作出裁决。故选A。

2．某作家创作的小说中，描写了一个古代王朝的兴衰历程，其中涉及大量历史事件的细节。读者甲认为该小说中的历史描写与史实不符，遂向有关部门投诉。根据著作权法的规定，下列说法正确的是()。

A、该小说的历史描写必须完全符合史实

B、只要不构成对他人著作权的侵犯，历史描