某食品厂员工激励制度.docx

某食品厂员工激励制度

一、总则

(一)目的：依据《中华人民共和国劳动法》及相关行业标准，结合本厂生产管理现状，解决工序衔接不畅、员工积极性不足、质量意识薄弱等问题，旨在规范生产秩序，提升产品质量，激发员工潜能，实现企业降本增效目标。

1、优化生产流程，减少物料浪费；

2、强化质量管控，降低不良品率；

3、建立激励体系，增强员工归属感。

(二)适用范围：本制度适用于厂内所有正式员工及一线操作岗位，包括生产部、质检部、仓储部等部门人员。外包人员及实习员工参照执行，具体标准由人力资源部另行规定。

1、生产部涵盖车间操作工、班组长；

2、质检部涵盖检验员、品管专员；

3、仓储部涵盖仓管员、叉车司机。