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2026—2030年机关文化建设规划

为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，进一步强化机关政治属性，提升干部队伍凝聚力、战斗力和创造力，打造忠诚干净担当的高素质专业化机关干部队伍，服务保障经济社会高质量发展，结合本机关工作实际，制定本规划。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届二中、三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于机关党的建设的重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。紧紧围绕中心、建设队伍、服务群众核心任务，以政治文化为引领，以精神文化为内核，以制度文化为支撑，以行为文化为载体，以环境文化为依托，构建具有时代特征、机关特色、岗位特点的机关文化体系，为推动机关各项工作高质量发展提供坚强思想保证、强大精神动力和丰润道德滋养。

二、基本原则

（一）坚持政治引领。把政治标准、政治要求贯穿机关文化建设全过程各方面，始终保持机关文化建设的正确政治方向，确保机关各项工作始终在党的领导下开展。

（二）坚持服务中心。紧紧围绕党委政府中心工作和本机关核心职能谋划推进文化建设，把文化建设成效体现在提升工作效能、服务发展大局上，防止“两张皮”问题。

（三）坚持以人为本。尊重干部职工主体地位，激发全员参与热情，聚焦干部职工思想实际和发展需求，让文化建设成果惠