劳动关系试题及详解.docxVIP

劳动关系试题及详解

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）

根据我国相关法律规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。

A.一

B.二

C.三

D.四

答案：B

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此选项B正确。选项A是正常工资，不符合惩罚性规定；选项C和D没有法律依据。

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之（