口腔科门诊超声科管理制度
一、人员岗位管理制度
1.岗位职责划分
口腔科超声科主任(负责人):全面负责科室医疗、教学、科研、行政管理工作,每月组织科室质量控制检查不少于1次,每年组织业务学习不少于12次,审批科室设备采购、耗材申领计划,保障科室年检查诊断符合率≥95%,门诊超声检查预约等候时间不超过30分钟。
执业医师:取得《医师执业证书》且执业范围为医学影像和放射治疗专业,具备口腔科超声检查专项培训合格证明,严格按照操作规范完成检查,出具诊断报告,诊断报告甲级率≥90%,全年不良事件发生率低于0.1%,参与科室病例讨论和会诊,每年完成继续教育学分≥25分,其中Ⅰ类学分不少于5分。
超声技师
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