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(2026)医院科室年度工作总结范本(3篇)

第一篇

2026年，呼吸与危重症医学科在医院党政领导班子的统一部署下，紧扣医院“十五五”发展规划开局工作要求，围绕医疗质量安全、学科建设、人才培养、科研教学、公益服务等核心维度推进各项工作，全年各项指标均超额完成年度责任书约定任务。

医疗服务运营方面，全年完成门急诊总量18.72万人次，同比2025年增长12.3%，其中呼吸专科门诊14.26万人次、专家门诊3.18万人次、夜间及周末门诊1.28万人次；出院患者1.26万人次，同比增长9.8%；床位使用率达94.2%，平均住院日6.8天，同比下降0.4天；药占比28.7%、耗占比16.3%，均优于国家公立医院绩效考核指标要求。在DRG付费改革背景下，科室成立专项工作小组，由科主任担任组长，各医疗组长、护士长、医保专员为成员，每月对DRG运营数据进行复盘分析，针对高倍率病例、低标准入院、费用超支等问题制定精准整改措施，2026年科室DRG组数达127组，较上年增加12组，病例组合指数（CMI）达1.32，同比提升0.08，权重≥2的病例占比28.3%，同比提升4.2个百分点，时间消耗指数0.87、费用消耗指数0.91，均优于医院平均水平，全年医保基金结算盈余率达4.2%，较上年提升1.1个百分点，实现了医疗质量与医保效益的双提升。

专科能力建设方面，呼吸介入亚专科全年完成支气管镜检查及治疗