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- 2026-08-18 发布于天津
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第七课做个明白的劳动者7.1立足职场有法宝
法律守护劳动者劳动也要签合同
一、法律守护劳动者1.对劳动者权利与义务的保障(1)宪法规定,公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇。
一、法律守护劳动者1.对劳动者权利与义务的保障(2)国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练。(3)为了实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规。
一、法律守护劳动者2.劳动法(1)意义有助于健全劳动关系协调机制,构建和谐劳动关系,促进广大劳动者实现体面劳动、全面发展。(2)目的主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系,即劳动关系。
一、法律守护劳动者2.劳动法(3)基本原则①保护劳动者合法权益A.地位:劳动法的首要原则。B.意义:保护劳动者合法权益,可以提升劳动者的获得感、幸福感和安全感,劳动法就是劳动者权益保护法。
一、法律守护劳动者2.劳动法(3)基本原则②劳动者平等竞争的原则A.内涵:劳动者享有平等就业和选择职业的权利,劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。B.要求:坚决防止和纠正就业歧视,营造公平就业制度环境。
一、法律守护劳动者2.劳动法(3)基本原则③特殊劳动保护的原则A.表现:除对劳动者的权利进行倾斜保护外,劳
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