遴选工作人员面试真题及详细参考答案（务实接地气版）.docx

遴选工作人员面试真题及详细参考答案（务实接地气版）

第一题综合分析类（必考）

题目：现在很多干部存在“多做多错、少做少错、不做不错”的躺平心态，面对工作推诿扯皮、畏首畏尾。请你谈谈对这种现象的看法，以及如何破解？

详细参考答案：

在机关工作中，少数干部存在的躺平、畏难、避责心态，是典型的不作为、慢作为问题，不仅会拖慢单位工作推进节奏，破坏干事创业氛围，更会损害群众和基层对公职队伍的信任，必须坚决纠治、彻底整改。

出现这种问题，我认为核心原因有三点：

第一，干部自身思想出现偏差。部分干部宗旨意识淡化，把个人得失放在工作前面，缺乏担当精神和奋斗意识，只想安稳履职、不愿攻坚克难，面对复杂工作、棘