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清廉医院工作总结(推荐)

202X年以来，我院严格落实省、市卫生健康委关于清廉医院建设的工作部署，锚定“党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明”建设目标，将清廉建设嵌入医院治理全链条、医疗服务各环节，通过压实责任体系、聚焦重点防控、深化作风整治、厚植清廉文化、强化监督执纪，推动清廉医院建设走深走实，为医院高质量发展提供了坚强的纪律和作风保障。

我院始终把清廉医院建设作为党委重要政治任务，纳入医院发展总体规划和年度重点工作，构建起党委主体责任、党委书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、纪委监督责任、职能科室监管责任“五责协同”的责任落实体系。党委层面，全年召开党委会专题研究清廉建设工作9次，审议通过《清廉医院建设202X年工作要点》《清廉医院建设责任分解清单》等文件，明确6大类32项具体任务，逐项细化责任主体、完成时限、工作标准，确保任务可量化、可考核、可追溯。党委书记认真履行第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，全年主持召开全院清廉建设部署会、推进会、点评会5次，与班子成员、重点科室负责人开展廉政谈话32人次，及时掌握思想动态、压实廉政责任。班子成员严格落实“一岗双责”，将清廉建设与分管领域业务工作同部署、同落实、同检查，每季度到分管科室开展一次廉政风险排查，每半年向党委报告一次分管领域清廉建设情况，全年班子成员共开展分管领