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2026年人力资源外包合同模板

甲方（发包方）：[甲方公司全称]

法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]

注册地址：[甲方公司注册地址]

联系人：[甲方公司指定联系人姓名]

联系电话：[甲方公司指定联系人电话]

电子邮箱：[甲方公司指定联系人邮箱]

乙方（承包方）：[乙方公司全称]

法定代表人：[乙方公司法定代表人姓名]

注册地址：[乙方公司注册地址]

联系人：[乙方公司指定联系人姓名]

联系电话：[乙方公司指定联系人电话]

电子邮箱：[乙方公司指定联系人邮箱]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国个人信息保护法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方委托乙方提供人力资源外包服务事宜，达成如下协议：

第一条服务范围与内容

双方同意，乙方根据本合同约定，为甲方提供以下人力资源外包服务：

1.1员工招聘服务，包括但不限于招聘渠道管理、职位发布、简历筛选、面试安排与协调、录用通知发放等。

1.2员工入职与离职事务处理，包括但不限于协助办理入职手续、劳动合同的签订与解除管理、离职手续办理等。

1.3社会保险与住房公积金的申报、缴纳管理。

1.4个人所得税的代扣代缴。

1.5人力资源信息系统（HRIS）的数据录入、维护与基础报表生成。

1.6提供人力资源相关