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2026年心理学考研心理测量与评估实战模拟题

一、单项选择题（每题2分，共20题，合计40分）

要求：下列每题只有一个正确答案。

1.在编制一份用于评估大学生学习适应能力的量表时，研究者采用“我能够有效地管理时间”这一条目。该条目主要属于哪种类型的测量目标？（A）

A.排除性目标

B.包含性目标

C.具体性目标

D.普遍性目标

2.某心理测验的标准化样本来自全国18个省份的随机抽样，但样本在性别比例上与全国人口性别比例存在显著差异。这种现象可能导致的误差属于？（C）

A.系统误差

B.随机误差

C.测验偏差

D.测量偏误

3.在信度分析中，重测信度通常适用于评估哪种类型的行为？（B）

A.短期内的情绪波动

B.稳定的性格特质

C.临时性的认知任务

D.可变的环境适应能力

4.某智力测验的原始分数转换为标准分数时，其平均数为100，标准差为15。若某被试得分为130，其T分数约为？（D）

A.55

B.70

C.85

D.115

5.在项目反应理论（IRT）中，参数β表示？（A）

A.项目难度

B.被试能力

C.区分度

D.误差方差

6.某人格测验的α系数为0.75，该测验的内部一致性信度属于？（C）

A.很差

B.一般

C.较好

D.优秀

7.在效度分析中，效标关联效度可分