一、作为知识体系的组织1、知识与知识种类按照韦伯斯特词典的定义,知识是通过实践、研究、联系或调查获得的关于事物的事实和状态的认识,是对科学、艺术或技术的理解,是人类获得的关于真理和原理的认识的总和。波兰尼将知识划分:第三节创新与学习型组织
2、企业知识理论(knowledge-basedtheory)第三节创新与学习型组织
惯性的特性是组织记忆的知识是组织成员一致的知识是组织延续的知识3、作为组织细胞的知识纳尔逊和温特将那些独特的组织知识称为组织惯例,将它们看成企业的细胞,它们是在经营过程中“自然选择”发挥作用的稳定的可遗传物质。惯例具有以下特性:第三节创新与学习型组织
第三节
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