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零售业店长及员工团队绩效考评表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

团队管理（25%）

团队凝聚力

评估团队成员之间的协作程度、沟通效果和团队氛围。

20

团队管理（25%）

员工满意度

通过员工满意度调查了解员工对工作环境、管理方式和薪酬福利的满意度。

15

团队管理（25%）

团队纪律性

评估团队成员遵守公司规章制度和执行任务的情况。

20

团队管理（25%）

团队建设活动

通过团队建设活动提升团队凝聚力和员工积极性。

15

团队管理（25%）

员工培训与发展

评估员工培训计划的执行情况和员工个人发展。

20

销售业绩（30%）

销售额达成率

评估团队整体的销售业绩完成情况。

25

销售业绩（30%）

销售增长率

评估团队销售业绩的增长趋势。

15

销售业绩（30%）

客户满意度

通过客户满意度调查了解客户对产品和服务质量的评价。

20

销售业绩（30%）

销售技巧运用

评估销售人员运用销售技巧的能力。

20

销售业绩（30%）

销售活动组织

评估销售活动的策划和组织能力。

20

商品管理（20%）

库存周转率

评估商品库存的管理效率。

20

商品管理（20%）

商品损耗率

评估商品在存储和销售过程中的损耗情况。

15

商品管理（20%）

商品陈列效果

评估商品在