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  • 2026-08-29 发布于四川
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2026年公务员遴选文稿精进笔试练习题及答案.docx

2026年公务员遴选文稿精进笔试练习题及答案

一、案例分析题(40分)

2025年10月,S市L区启动“幸福家园”老旧小区改造提升工程,计划对辖区内12个建成20年以上的小区实施综合改造,内容包括建筑外立面翻新、管网改造、加装电梯、增设公共停车位及电动车充电设施等。但改造过程中,部分小区矛盾频发:

朝阳小区3号楼居民因电梯加装争议引发集体投诉。该楼共6层,1-2层住户以“影响采光、房价贬值”为由强烈反对,3-6层住户则认为“高层老人出行困难,政策支持应推进”,双方多次在社区调解会上发生争执,甚至出现堵门、辱骂等过激行为。

园丁小区改造中,施工方为拓宽消防通道需移除3棵有20年树龄的香樟树,部分居民以“破坏绿化、降低小区环境品质”为由阻挠施工,要求“改方案保树木”;另一部分居民则认为“消防通道关乎生命安全,树木可移植到其他区域”,双方各执一词,社区调解陷入僵局。

桂花小区改造接近尾声时,部分居民反映“公共停车位分配不公”——施工方按“先到先得”原则划设车位,但部分租户因未购房无法参与物业组织的“业主代表会议”,导致租户车辆长期占用消防通道,业主与租户矛盾升级。

问题:结合案例及《“十四五”新型城镇化实施方案》《关于全面推进城镇老旧小区改造工作的指导意见》等政策文件,分析L区老旧小区改造矛盾产生的原因,并提出针对性解决措施。(要求:分析全面,措施可行,不超过800字

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