《企业文化建设的现状及完善对策研究》6800字.doc

企业文化建设的现状及完善对策研究

摘要

企业文化是企业长期实践的结果，是当前思想和传统习惯在运营中的集中体现，代表着企业的价值观和社会责任，企业文化是企业的一种无形资产，它可以通过相应的价值体系从而规范企业员工的行为，增加社会群体对企业的认同感，对企业的凝聚力和组织创新也有着巨大的影响。对企业来说，如何正确发展企业文化，如何整合员工的不同特点，将不同价值观纳入企业文化，具有很重要的意义。基于此本文展开研究，从企业文化的概念入手，以中小企业X公司为例，研究它的企业文化，具体分析该公司在文化建设时出现的各种问题，如企业文化只做表面文章，文化建设急于求成等，在联系实际基础上提出相应的对策，加强企