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2026新版《事业单位工作人员处分暂行规定》测试题及答案

一、单项选择题（共30题，每题1分）

1.根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，事业单位工作人员违法违纪，应当承担纪律责任的，应当按照规定给予处分。处分的种类共有几种？

A.四种

B.五种

C.六种

D.七种

2.下列哪种处分属于《事业单位工作人员处分暂行规定》中设定的最轻处分？

A.警告

B.记过

C.降低岗位等级

D.记过

3.根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，警告的受处分期间为多久？

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

4.事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和，但是最长不得超过多久？

A.24个月

B.36个月

C.48个月

D.60个月

5.降低岗位等级处分，一般降低多少个岗位等级？

A.一个

B.两个

C.三个

D.视情节轻重而定，无固定限制

6.事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间，能否晋升岗位等级和薪级工资？

A.可以

B.不可以

C.经批准可以

D.可以晋升薪级工资但不能晋升岗位等级

7.撤职处分适用于事业单位工作人员中的哪些人员？

A.仅管理人员

B.仅专业技术人员

C.管理人员和工勤技能人员

D.管理人员和专业技术人员的岗位等级

8.事业单位工作人员被依法判处刑罚的