企业部门月度绩效考核落地执行SOP
目录TOC\o1-4\z\u
一、部门月度绩效考核总体目标与原则 3
二、考核适用范围与人员对象定义 4
三、考核组织架构与职责分工 6
四、月度考核指标设定与目标分解 9
五、指标权重分配与评价标准制定 11
六、绩效数据采集与客观评价流程 14
七、员工自评与初评执行程序 16
八、部门主管评价与绩效确认流程 18
九、绩效结果审核与内部评议程序 20
十、绩效面谈执行与沟通反馈机制 22
十一、绩效等级划分与结果公示标准 25
十二、绩效与薪酬福利挂钩方案 27
十三、绩效与职位晋升联
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