人力题库及答案
一、单项选择题(总共10题,每题2分)
1.在人力资源管理中,以下哪一项不属于人力资源规划的主要内容?
A.人力资源需求预测
B.人力资源供给分析
C.薪酬福利设计
D.人力资源政策制定
答案:C
2.以下哪种方法不属于工作分析方法?
A.访谈法
B.观察法
C.问卷调查法
D.工作日志法
答案:C
3.在绩效管理中,以下哪一项不属于绩效评估的常用方法?
A.360度评估
B.目标管理法
C.关键绩效指标法
D.主管评估法
答案:C
4.以下哪种类型的培训不属于在职培训?
A.导师制
B.工作轮换
C.岗位轮换
D.课堂培训
答案:D
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