- 1
- 0
- 约3.29万字
- 约 31页
- 2026-09-05 发布于河北
- 举报
2023年广西贺州市引进高层次.急需紧缺专业人才冲刺题二()
1、多选题下列于法律制裁的是_____0
A:甲因酒驾被行政拘留
B:乙因高空抛物砸中他人乍辆被法庭裁判赔偿2200元
C:丙因违反计划生育政策被单位开除
D:丁因犯罪被判处管制
参考答案:ABD
本题解释:【答案】ABD。解析:A项是行政制裁,于行政处罚里的行政拘留:B项于民事制裁:E项
于刑事制裁里的主刑管制;。项与法律无关,它只是单位内部的人员的处分行为。故本题答案选ABI),
第1题所考点-题库原题
2、单选题劳动者订立劳动合同时的法定最低年龄为
A:14周岁
B:16周岁
C:18周岁
D:20周岁
参考答案:B
本题解释:【答案】Ik解析:《劳动法》第15条规定:”禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年
人。”可知,我国法律允许劳动者订立劳动合同的法定最低年龄为16周岁。
第2题所考点-《经济法》
3、判断题社会公例建设应该以“仁爱”为重点。一
参考答案:正确
本题解释:【答案
您可能关注的文档
最近下载
- 大量元素液体水溶肥料生产工艺技术概述.pdf VIP
- VDA6.7 :2020版过程审核(设备中文(简体).pdf VIP
- ISO 14001:2026《环境管理体系 要求及使用指南》正式版(中文版) .pdf VIP
- 第4课《乡愁》课件(共28张PPT).pptx VIP
- 综合布线技术.pptx VIP
- 建筑光伏系统应用技术标准-GBT51368-2019.pdf VIP
- 给排水国标图集-04S516:混凝土排水管道基础及接口.pdf VIP
- 莆田M701F燃气轮机说明书.doc VIP
- 国际货运代理(李贺)课后习题答案及习题指导.docx VIP
- 纺织粉尘企业粉尘爆炸应急预案.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)