2026年人力资源管理师冲刺押题模拟卷
一、单选题(每题1分,共20分)
1.人力资源管理的核心任务是()
A.吸引人才B.培养人才C.激励人才D.实现组织与员工的共同发展
2.以下不属于人力资源规划内容的是()
A.人员补充计划B.员工培训计划C.薪酬福利计划D.组织战略规划
3.招聘的基本程序不包括()
A.招募B.选拔C.录用D.培训
4.绩效管理的核心环节是()
A.绩效计划B.绩效实施C.绩效评估D.绩效反馈
5.培训需求分析的方法不包括()
A.观察法B.问卷调
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