重点岗位轮岗制度落实情况自查报告.docx

重点岗位轮岗制度落实情况自查报告

为深入贯彻落实关于加强重点岗位人员监督管理的相关要求，进一步规范权力运行，防范廉洁风险，提升队伍综合素质，促进公司健康可持续发展，本单位（以下简称“公司”）高度重视重点岗位轮岗制度的落实工作。根据上级统一部署及公司内部年度审计计划，我们成立了专项自查工作组，专门针对重点岗位轮岗制度的执行情况进行了全面、深入、细致的自查。本次自查工作坚持问题导向，通过查阅档案资料、开展个别谈话、组织问卷调查以及核实业务数据等多种方式，对制度建设、执行流程、轮岗范围、期限遵守、交接管理以及后续监督等关键环节进行了系统性梳理。现将自查的具体情况汇报如下：

一、重点岗位轮岗制度建设