2026年印章使用奖惩管理规范.docx

2026年印章使用奖惩管理规范

1.总则

1.1制定目的

为规范公司全品类印章的使用、管理流程，防控用印合规风险、法律风险，维护公司资产安全与品牌声誉，明确印章管理相关行为的奖惩标准，保障印章管理体系落地执行，结合公司实际运营需求制定本规范。

1.2适用范围

本规范适用于公司全体在职员工、劳务派遣人员、外包服务人员、临时项目人员，及所有接触、使用、管理公司印章的相关人员。本规范所指印章包含所有实体印章（公章、财务专用章、合同专用章、法人名章、部门专用章、业务专用章、项目章等）、电子印章、数字签名证书、印章授权使用权限。

1.3基本原则

所有奖惩行为坚持“公平公正公开、依据充分、过罚相当