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岗位级别设置和薪酬管理办法薪酬绩效资料.pdfVIP

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  • 2026-09-08 发布于浙江
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岗位级别设置和薪酬管理办法薪酬绩效资料.pdf

    岗位级别设置和薪酬管理办法

    第一章岗位级别设置

    第一条公司本部岗位级别设置如下：董事长、总经理、副总

    经理、总经理助理、部长（主持工作副部长）、事业部总经理(主持

    工作副总经理)、总经理特别助理、副部长、事业部副总经理、事业

    部总经理助理、高级主管、主管、助理主管、职员、临时职员。总

    部委派的主办会计其岗位级别参照横店集团《管理手册》有关规定。

    第二条驻外控股影城岗位级别设置如下：董事长、总经理、

    副总经理、总经理助理、部门经理（主持工作副经理）、部门副经理、

    主管、值班经理、

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