- 0
- 0
- 约2.96千字
- 约 4页
- 2026-09-08 发布于江苏
- 举报
软件开发团队负责人项目管理与团队效率KPI考核表
考核姓名:部门:职位:填报时间:年月日
A级指标
B级指标
权重
分值
评分标准
自评分
负责人评分
项目管理能力
项目计划与执行
30%
10
1.项目计划合理性:项目计划是否合理,是否充分考虑了资源、时间、风险等因素;
2.项目执行效率:项目执行过程中是否高效,是否及时调整计划以应对变化;
3.项目风险管理:是否能够有效识别和应对项目风险;
4.项目沟通协调:是否能够与团队成员、客户和供应商有效沟通协调。
项目管理能力
需求管理
30%
10
1.需求理解准确性:是否准确理解并记录需求;
2.需求变更控制:是否能够有效控制需求变更,避免影响项目进度和质量;
3.需求文档管理:需求文档是否完整、清晰、易于理解。
项目管理能力
质量管理
30%
10
1.质量标准符合度:项目交付物是否满足预定的质量标准;
2.缺陷管理:是否能够及时识别和修复缺陷;
3.质量保证活动:是否定期进行质量保证活动,如代码审查、测试等。
项目管理能力
项目交付
30%
10
1.交付及时性:是否按时完成项目交付;
2.交付质量:项目交付物是否满足客户需求和质量标准;
3.客户满意度:客户对项目交付的满意度。
项目管理能力
项目成本控制
30%
10
1.成本估算准确性:项目成本
原创力文档

文档评论(0)