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2026年《员工关系协调》培训试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（下列每题只有一个正确答案，请将正确选项的代表字母填写在答题纸上。每题1分，共20分）

1.下列哪项不属于《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者的基本权利？

A.享有平等就业和选择职业的权利

B.享有休息休假的权利

C.享有获得劳动安全卫生保护的权利

D.享有自主决定劳动报酬的权利

2.劳动合同中约定试用期的最长时限是？

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

3.劳动合同中，关于工作地点的约定应当？

A.尽可能模糊

B.具体明确

C.由用人单位根据需要随时变更

D.由劳动者根据需要随时提出变更

4.下列哪种情形不属于《中华人民共和国劳动合同法》规定的用人单位可以解除劳动合同的情形？

A.劳动者严重违反用人单位的规章制度的

B.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的

C.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

D.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

5.劳动争议申请仲裁的时效期间为？