业务拓展专员业绩达成绩效评定表.docxVIP

业务拓展专员业绩达成绩效评定表

姓名部门岗位日期___________

项目

分数

考核内容与标准

考核结果

自评分

考核分

考核指标

占比

权重

等次

分数

市场拓展能力（25%）

25%

根据新客户开发数量，数量越多，得分越高。具体评分标准如下：4-5个新客户得4分，2-3个新客户得3分，1个新客户得2分，无新客户得1分。

4

市场拓展能力（25%）

25%

根据客户满意度调查结果，满意度90%以上得4分，80%-89%得3分，70%-79%得2分，70%以下得1分。

4

市场拓展能力（25%）

25%

根据参与市场活动的次数，每次参与得2分，未参与不得分。

4

市场拓展能力（25%）

25%

根据市场信息的质量及及时性，每提供一条有价值的市场信息得1分，最高得2分。

2

市场拓展能力（25%）

25%

根据竞争对手分析的深度和准确性，每次分析得2分，最高得4分。

4

业务谈判能力（20%）

20%

根据谈判成功率，成功率80%-100%得4分，60%-79%得3分，40%-59%得2分，40%以下得1分。

4

业务谈判能力（20%）

20%

根据谈判过程中的沟通技巧和应变能力，表现优秀得4分，良好得3分，一般得2分，较差得1分。

4

业务谈判