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2026年高校全员育人实施方案

为深入贯彻党的二十大及二十届三中全会关于教育强国建设的总体部署，落实《深化新时代教育评价改革总体方案》《高等学校思想政治工作质量提升工程实施纲要》要求，破解当前育人工作中存在的“条块分割、责任不清、协同不足”等问题，构建“全员参与、全程贯穿、全方位覆盖”的育人体系，切实提升人才培养质量，结合学校2021-2025年育人工作成效与“十四五”事业发展规划中期调整要求，特制定本实施方案。

一、实施目标

（一）总体目标

到2026年底，建成权责清晰、协同高效、评价科学、保障有力的全员育人工作体系，实现“人人都是育人主体、事事都是育人载体、处处都是育人场景”的工作格局，将价值引领、知识传授、能力培养有机融入人才培养各环节，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

（二）具体量化目标

1.参与覆盖率：专任教师、辅导员、行政管理人员、后勤服务人员、校外合作导师育人职责知晓率、参与率均达100%，各二级单位育人方案制定率、落地率100%；

2.协同机制覆盖率：校院两级“三全育人”协同专班运行覆盖率100%，跨部门育人项目年度立项不低于50项，跨学科育人课程占比不低于总课程数的15%；

3.育人成效指标：学生对育人工作满意度不低于92%，毕业生基层就业率较2025年提升5个百分点，升学深造率提升3个百分点，学生学术不端、违纪违法案件发生率较2025年下降20%