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公益组织绩效表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入周期

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

社会责任履行

项目实施效果

30%

达到预期目标的比例

根据项目实施后，受益人群满意度、项目影响力等指标评估项目效果。

社会责任履行

社会影响力

30%

媒体报道次数

通过媒体报道次数、公众参与度等指标衡量组织的社会影响力。

社会责任履行

合作伙伴关系

30%

合作伙伴满意度

评估与合作伙伴关系的稳定性和满意度。

社会责任履行

公益项目创新

30%

创新项目数量

根据新项目数量和质量评估组织的创新力。

社会责任履行

志愿者参与度

30%

志愿者参与项目次数

通过志愿者参与项目次数和反馈评估志愿者的参与度和满意度。

服务质量提升

服务满意度

25%

客户满意度调查得分

通过客户满意度调查得分，评估服务质量的提升。

服务质量提升

服务效率

25%

服务响应时间

根据服务响应时间和处理效率评估服务效率。

服务质量提升

服务创新

25%

新服务推出数量

根据新服务推出数量和质量评估服务创新。

服务质量提