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2026年企业人力资源管理师四级理论知识备考知识巩固仿真模拟试卷.docx

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    2026年企业人力资源管理师四级理论知识备考知识巩固仿真模拟试卷

    考试时间：120分钟

    满分：100分

    注意事项：1.请在答题卡/答题纸上作答，在试卷上作答无效。2.请首先填写好姓名、准考证号等信息。3.本试卷包含单项选择题、多项选择题、判断题、简答题及案例分析题。

    一、单项选择题（共55题，每题1分，共55分）

    每题只有一个选项符合题意，请将正确选项填涂在答题卡相应位置。

    1.根据《劳动法》有关规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。

    A.十五日

    B.一个月

    C.两个月

    D.三个月

    2.某制造企业新入职操作

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