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临时班委指定办法

一、总则

（一）制定目的

为保障班级工作的顺利开展，在班级正式班委选举产生前或正式班委出现特殊情况无法正常履职时，规范临时班委的指定程序，明确临时班委的职责与权利，确保班级管理的连续性和有效性，特制定本办法。

（二）适用范围

本办法适用于各级各类学校在特定时期需要临时指定班委的班级。特定时期主要包括：新学期伊始，正式班委尚未选举产生；原班委集体或主要成员因毕业、转学、休学等原因离任，新班委尚未产生；或因其他特殊情况导致正式班委无法正常履行职责，需临时过渡的情形。

（三）基本原则

1.必要性原则：临时班委的指定应基于班级管理的实际需要，从严控制，避免随意性。

2.择优性原则：应选拔责任心强、品行端正、具备一定组织协调能力和群众基础的学生担任临时班委。

3.民主集中原则：在指定过程中，应充分听取班主任（或辅导员，下同）、任课教师的意见，并适当参考学生的建议，由班主任综合考量后决定。

4.服务导向原则：临时班委的职责核心是服务同学、协助班主任处理班级日常事务，应树立为班级服务的意识。

二、临时班委的任职条件与职责

（一）任职条件

1.遵守校纪校规，品行良好，无严重违纪记录。

2.具有较强的责任心和集体荣誉感，热心班级公共事务。

3.具备一定的沟通表达能力、组织协调能力和基本的事务处理能力。