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行政人员行政绩效考核表

姓名部门岗位日期___________

项目

分数

考核内容与标准

考核结果

自评分

考核分

考核指标

占比

权重

等次

分数

行政能力（25%）

25%

1.能熟练使用办公软件进行文档处理；2.文档分类清晰，归档及时；3.文件保管安全，无丢失现象。

20

行政能力（25%）

25%

1.会前准备工作充分；2.会议流程控制良好；3.会议记录准确，后续跟进及时。

20

行政能力（25%）

25%

1.与各部门沟通顺畅，信息传达准确；2.能够及时解决工作中出现的问题；3.维护良好的团队合作关系。

25

行政能力（25%）

25%

1.能够按时完成工作任务；2.工作计划明确，执行有力；3.能够有效利用时间，提高工作效率。

25

服务意识（20%）

20%

1.积极主动地为客户提供服务；2.能够及时响应客户需求；3.服务态度良好，能够解决客户问题。

20

服务意识（20%）

20%

1.能够主动与其他部门沟通协作；2.协作过程中能够提供有效支持；3.能够促进团队和谐。

20

服务意识（20%）

20%

1.遇到问题时能够快速分析原因；2.能够提出有效的解决方案；3.能够跟踪问题解决的结果。

25