企业安全培训精华讲座指南.pptVIP

安全生产知识讲座;目录

一、事故分类、原因分析和预防、责任追究

二、火灾、用电、机械、中毒事故预防

三、安全生产规章制度和操作规程

四、逃生和紧急救护

;一、事故分类、原因分析和预防、责任追究

（一）事故分类

伤亡事故，是指造成职员人身伤害或急性中毒的事故。事故主要有

如下3种分法：

1、按事故伤害程度分类，分为轻伤、重伤、死亡三类：

（1）轻伤：是指造成职员肢体伤残，或某器官功效性或器质性轻

度损伤，体现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。

普通指受伤职员歇工在一种工作日以上，计算损失工作日低于105日

的失能伤害，但够不上重伤者。

（2）重伤：是指造成职员肢体伤残或视觉、听觉等器官受到严重

损伤，普通能引发人体长久存在功效障碍。

或者损失工作日等于和超出105日，劳动能力有重大损失的失能伤害。

（3）死亡事故：指一次事故有些人死亡（含受伤后一种月内死亡）的

事故。;劳动部（60）56号文件公布《关于重伤事故范围的意见》，凡有以下9

种情形之一的，均作为重伤事故处理：

1、经医师诊疗已成为残废或可能成为残废的。

2、伤势严重，需要进行较大的手术才能挽救的。

3、人体要害部位严重灼伤、烫伤占全身面