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2026年军人家属优待政策落实工作方案

一、指导思想

（一）坚持政治引领，锚定国防建设大局

军人家属优待政策是国防和军队建设的重要配套支撑，落实好相关政策，是维护军人军属合法权益、提升军人职业荣誉感的关键举措。本方案以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实关于国防和军队建设的重要论述，将军属优待工作提升到服务国防大局、凝聚军心士气的政治高度，切实让军人安心服役、军属暖心后方，为强军兴军事业提供坚实保障。

（二）聚焦军属需求，解决急难愁盼问题

以军属的实际需求为出发点和落脚点，精准梳理军属在就业创业、子女教育、医疗保障、生活服务等方面的痛点难点问题，避免政策落实“走过场”“打折扣”。坚持问题导向，针对不同类型军属（随军家属、异地军属、退役军人亲属等）的差异化需求，制定个性化落实举措，确保政策红利真正惠及每一位军属。

（三）强化责任担当，推动政策落地见效

明确各部门职责边界，压实工作责任，破除政策落实中的“中梗阻”，形成“上下联动、部门协同、军地配合”的工作格局。以严谨务实的工作作风，确保每一项优待政策都能转化为军属看得见、摸得着的实际福利，不断增强军属的获得感、幸福感和荣誉感。

二、工作目标

（一）实现优待政策全域全覆盖

针对现役军人、退役军人的家属，无论其居住在城镇还是农村，无论户籍地与服役地是否一致，均能平等享受各项优待政策，消除地域差异、身份差异带来的政策壁垒，确