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- 2026-09-19 发布于江苏
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医疗机构药剂师医药卫生行业绩效衡量表
员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名
所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制
员工职位:输入职位 考核周期:输入周期
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
专业技能与药学服务
处方审核准确性
30%
无差错处方审核率达到98%以上
通过季度内抽查记录,评估处方审核错误率。重点检查不合理用药、剂量错误、配伍禁忌等情况,每次发现错误扣减相应分值。
专业技能与药学服务
药学咨询与患者沟通
30%
每月参与至少5次药学咨询,患者满意度评分平均≥9分
记录参与药学咨询次数及患者反馈满意度,每月评估一次,并综合药房内部记录进行评分。
专业技能与药学服务
药品管理与调配效率
30%
按时完成每日药品发放、库存清点,确保无丢失和错误调配
通过日志记录与库存记录核查,评估药品调配准确性和按时完成情况,如发生药品失误,根据严重程度扣分。
专业技能与药学服务
临床用药监测与干预
30%
每月参与临床用药监测案例不少于1例,并提出合理化建议
每季度核查参与临床用药监测的案例数量,评估干预建议的合理性和使用效果,如被采纳,加分。
专业技能与药学服务
药物不良反
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