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外籍员工在华就业规定

引言

随着我国高水平对外开放的持续推进，涉外经贸、科研、文化、教育等领域的国际合作日益深化，外籍人员来华就业的规模逐年扩大，就业领域覆盖高端研发、专业技术、文教卫生、现代服务业等多个类别。为规范外籍人员在华就业管理，维护国内劳动力市场秩序，同时保障外籍就业人员与用工单位的合法权益，我国逐步构建起覆盖准入、许可、在岗管理、权益保障、违规处置全流程的制度体系，相关规定既符合国际通行惯例，也契合我国经济社会发展的实际需求，为外籍人员合法在华就业、用工单位合规开展涉外用工提供了清晰的行动指引。

一、外籍员工在华就业的基本准入要求

明确准入资质是外籍人员在华就业的第一道关口，相关规