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2026年企业文化建设与推广实践考试

一、单选题（共10题，每题2分，计20分）

1.在长三角地区，某制造企业为提升员工凝聚力，计划开展系列文化活动。最适合该企业选择的切入点是？

A.传统文化诵读活动

B.境外文化体验之旅

C.企业价值观主题辩论赛

D.劳动技能竞赛

2.某科技公司计划通过数字化手段加强企业文化推广，最有效的方式是？

A.制作企业宣传片在社交媒体投放

B.开发内部文化知识问答小程序

C.组织线下文化沙龙

D.邀请外部KOL进行直播

3.在粤港澳大湾区，某企业希望将“创新”作为核心文化，最适合的推广策略是？

A.定期举办行业峰会

B.设立“创新之星”奖项

C.建立跨部门创新实验室

D.制作企业文化手册

4.某零售企业为加强地域文化融合，最适合采取的措施是？

A.在门店推广全国方言

B.举办地方特色商品节

C.邀请非遗传承人进行培训

D.设计带有地方符号的LOGO

5.某传统企业为适应数字化转型，需要调整企业文化，关键步骤是？

A.修改企业使命和愿景

B.培训员工使用新系统

C.优化内部沟通渠道

D.重组业务部门

6.某企业计划通过员工故事传播文化，最有效的做法是？

A.制作员工访谈视频

B.在内部刊物连载员工事迹

C.设立“榜样员工”评选

D.建立员工荣誉墙

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