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款式创新与市场拓展绩效分析表

姓名

区域/部门

岗位

入职时间

试用期时间

考核时间

出勤情况

病假

事假

旷工

迟到

迟到

早退

事假

旷工

迟到

早退

其他

（天）

考核标准

考核内容

评分标准

上级主管

评分

10分

8分

6分

4分

2分

创新能力

创意设计数量

根据新款式设计的创意程度、独特性和市场潜力进行评分，包括设计新颖性、工艺复杂度、市场需求匹配度等。

创新能力

专利申请数量

专利申请的成功率及专利的实用性和创新性将作为评分依据。

创新能力

设计改进建议采纳率

根据建议的实际应用效果和改进程度进行评分。

创新能力

市场调研报告质量

报告的深度、广度及对市场趋势的准确预测能力将作为评分依据。

创新能力

跨部门协作效果

根据协作过程中提出建议的采纳率、解决问题的效率和团队合作精神进行评分。

市场分析能力

市场趋势预测准确率

根据市场趋势预测的准确性和对业务决策的影响程度进行评分。

市场分析能力

竞争对手分析报告质量

报告的全面性、深度和对竞争策略的指导意义将作为评分依据。

市场分析能力

客户需求分析准确性

根据对客户需求的准确理解和把握程度进行评分。

市场分析能力

市场数据收集与分析能力

根据数据收集的全面性、分析的深度和准确性进行评分。

市场分析能力

市场机会捕捉能力

根据捕捉市场机会的及时性和有效性进行评分。

拓展策略执行效果

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