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2026年人力资源管理师中级劳动争议处理模拟试题.docx

2026年人力资源管理师中级劳动争议处理模拟试题.docx

    2026年人力资源管理师中级劳动争议处理模拟试题

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、单选题（共20题，每题1分，共20分）

    1.根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，每月应向劳动者支付（）倍的工资。

    A.1.5

    B.2

    C.3

    D.4

    2.下列属于劳动合同必备条款的是（）。

    A.劳动合同期限

    B.工作内容

    C.保守商业秘密

    D.社会保险

    3.用人单位以劳动者严重违反用人单位规章制度为由解除劳动合同，需满足的条件不包括（

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