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- 2026-09-22 发布于江苏
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动画师KPI绩效衡量表
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考核时间
考核
项目
考核要素
考核内容
标准分
自评
考核人评分
专业技能(25%)
动画质量
作品画面质量、流畅度、动作自然度、技术细节处理等。
5
专业技能(25%)
创意表现
作品创意独特性、风格创新、视觉效果等。
5
专业技能(25%)
技术熟练度
软件操作熟练程度、工作效率、解决问题能力等。
5
专业技能(25%)
作品完成度
按时完成工作、工作质量、任务完成度等。
5
专业技能(25%)
团队协作
团队沟通能力、协作效率、团队贡献度等。
5
工作效率(20%)
时间管理
时间规划能力、工作效率、任务优先级处理等。
4
工作效率(20%)
工作量
工作量完成情况、工作效率、资源利用率等。
4
工作效率(20%)
问题解决
问题分析能力、解决方案提出、实施效果等。
4
工作效率(20%)
工作进度
项目进度监控、进度调整、风险管理等。
4
工作效率(20%)
工作态度
工作态度、责任心、团队合作精神等。
4
团队贡献(15%)
知识分享
知识分享频率、分享内容质量、对团队的帮助等。
3
团队贡献(15%)
团队协作
团队协作能力、项目贡献度、团队氛围维护等。
3
团队贡献(15%)
问题反馈
问题识别能力、反馈意见的质量、对团队改进的贡献等。
3
团队贡献(15%
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