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建筑企业动火作业奖惩办法

第一章总则

第一条为规范全公司在建项目动火作业安全管理，落实动火作业风险管控责任，防范火灾、爆炸、中毒等安全事故发生，保障作业人员生命安全和企业财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）《危险化学品安全管理条例》及公司《安全生产责任制度》《特种作业安全管理办法》等相关规定，结合建筑施工项目动火作业特点，制定本办法。

第二条本办法适用于公司所属所有房屋建筑、市政基础设施、交通基建、工业厂房、装饰装修等各类在建项目，以及公司所属办公区、生活区、物料堆场、预制构件加工厂等全部管辖区域内的动火作业管理。

第三条本办法所称动火作业，是指直接或间接产生明火的工艺性或临时性作业，主要包括但不限于：电焊、气焊、气割、钎焊、碳弧气刨、砂轮切割、金属打磨、喷灯作业、明火烘烤、熔融金属浇筑、焚烧废弃物、使用易燃易爆气体（乙炔、液化石油气等）或液体（汽油、酒精等）的涉火作业，以及在易燃易爆危险区域内进行的可能产生火花的破碎、凿岩、钻孔、非防爆电气设备作业等。

第四条动火作业奖惩遵循“权责一致、过罚相当、奖惩分明、注重实效”的原则，奖励与责任层级挂钩，处罚与违规情节、后果严重程度匹配，所有奖惩记录直接纳入项目安全生产绩效考核、管理人员履职评价及作业班组信用评级体系。

第二章动火作业管理基本要求

第五条动