（2027年）工伤认定知识培训01PPT课件.pptxVIP

工伤认定知识培训01

目录CONTENTS02.04.05.01.03.06.工伤认定基础概念待遇标准与支付认定范围与条件争议处理与法律依据申请流程与材料典型案例与风险防范

01工伤认定基础概念

工伤定义与法律依据法定工伤情形根据《工伤保险条例》第十四条，工伤指在工作时间、工作场所内因工作原因受到事故伤害，包括预备性/收尾性工作伤害、履行工作职责受暴力伤害、职业病、因工外出期间伤害及上下班途中非主责交通事故等七类情形。视同工伤条款法律层级体系依据第十五条，突发疾病48小时内死亡、抢险救灾中受伤害、军人旧伤复发等三种特殊情形虽非直接工作原因造成，但法律赋予其与工伤同等待遇。工伤认定以《工伤保险条