员工工伤就医与停工留薪待遇报销衔接：目录内外用药、垫付归集、伤残补助与台账时限.docx

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员工工伤就医与停工留薪待遇报销衔接：目录内外用药、垫付归集、伤残补助与台账时限

面向处理工伤的企业HR与财务：把就医范围、目录内外用药报销、医疗费垫付归集、停工留薪工资与伤残待遇、申报与台账时限写成能落地的口径

适用对象：工伤员工、HR、财务、部门主管｜场景：工作受伤就医、单位先垫付、工伤认定与劳动能力鉴定、停工留薪怎么发、报销与社保衔接

工伤处理最容易两头乱：一头是报销，哪些医疗费能报、目录外用药谁承担、单位垫的钱社保能不能回款；另一头是待遇，停工留薪期工资怎么算、伤残补助从哪来、时限过了社保不认。口径要落在就医范围、垫付归集和申报时限上。这篇把员工工伤就医与待遇报销衔接写