2026年企业人力资源管理专项练习题
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.人力资源规划的首要环节是()。
A.人力资源需求预测
B.人力资源供给分析
C.组织结构设计
D.人员编制制定
2.在招聘渠道中,成本相对较低且能接触到大量潜在候选人的是()。
A.猎头公司
B.招聘网站
C.内部推荐
D.校园招聘
3.基于工作内容本身来设计薪酬,体现的是()。
A.外部公平性
B.内部公平性
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